你的行动决定你的价值

●恒丰物业  谢剑春

有位朋友经常和我聊起他的目标与梦想，十年如一日，不厌其烦地谈论着，梦想总在不断地变化，但总是不见他用行动坚持过，他一直呆在自已的舒服区，可又不甘心如此，总在规划总在思考，我也经常被他嘲笑，干了那么多年还是那个样子，如果他干这么久，早就如何成功了……

大部分人都是有上进心的，非常想要进步，想要变得更好，我们也想过学更多技能提升自己，可是我们往往是心动的时候多，行动的时候少。还记得，很多次放假前带了许多书回家，下了很大的决心好好学习，结果令人遗憾，书原封不动的带回来；很多次剁手买了许多的书，决意变成博览群书的人，可买书如山倒，看书如抽丝；有可能你看到某视频哪个人物会多国语言很厉害，觉得也要去学语言；你看到微博的手帐博主的手帐很文艺，字很美，就又萌生了学习写字的心……

有时候看到一些人的状态，挺着急的，明明可以有一个很不错的未来，却在荒废日子，践踏自己的天赋。

其实，绝大多数人都喜欢一种自由自在的生活状态，但实际上是很难做到的，渴望自由并没有错，但自由是什么呢？哲学家康德说过：所谓自由，不是随心所欲，而是自我主宰。自我主宰是一种境界，耐得住寂寞，抵得住诱惑，顶得住压力，抗得住打击，经得住考验，持之以恒地坚持自已的原则与行动。

    王小波说过“人一切的痛苦，本质上都是对自己无能的愤怒。而行动起来，恰恰是解决人生痛苦的根本途径”。那么，如何成为一个行动起来的人呢？

1、自我认识

这是行动的前提，只有充分了解自已，认清自已的优势与劣势，才能够发挥优势，弥补劣势，完善自我。

2、设定目标

你有了目标，动力就来了，去努力实现每个目标，整个世界都会为你让路。

3、合理规划时间

做一个时间管理的主人，如果你连自已的时间都管理不了，还谈什么管理别人、管理企业呢？

4、立刻行动

执行是基础，行动是改变的开始，没有行动的人生只是一部幻想曲而已。

5、持续的自我监督

成功时鼓励自已，失败时反省问题、总结经验。

所以说，行动是基础，哪怕就是一点点的行动，也比光想不做要强得多。现在企业经常说如何提高执行力，真正的执行力，不是一时冲动，而是需要持续地行动，坚持不懈地做下去。那么如何提高执行力呢？

我们举一个最简单的例子，比如你在公司要办好一件事情，首先你要和上级领导或部门积极沟通，了解事情的战略意图与目标等；其次，你要制定初步的执行计划，分析难度，明确所需资源，建立执行团队，明确好分工与进度；第三，明确资源分配，分清具体事务的优先权，如果发现资源不充足，要即时汇报；第四，在执行的过程中要经常汇报进度，与上司交流并得到反馈，并需要不断总结和调整计划；第五，事情结束后进行全面的分析与总结，获得有价值的经验与教训，并形成知识库。

至于这样操作的效率与效果，还就要看细节了，认真做事只是把事情做对，用心做事才能把事情做好，细节是一种创新，细节是一种功力，细节表现修养，细节体现艺术，细节隐藏机会，细节产生效益，现代企业的竞争实质上就是细节上的竞争。

其实，人与人之间真正的差距并不是在IQ或条件上，而是在行动力、耐力、细节、执行力上面。

你今天是怎么样的，通常都是你昨天选择的结果，时代不欠你，市场不欠你，企业不欠你，机会不欠你，欠你的那些都是你自已的所做所为。

不管你决定做什么，不管你为自己的人生设定了多少目标，决定你成功的永远是你自己的行动。只有行动赋予生命以力量，只有你的行动，决定你的价值。