吃亏是福

●恒丰海悦  杨中丽

在日常的工作中不难发现这种现象：大厅的服务员是不喜欢负责无烟区，总埋怨这个岗位客人多，服务人员配置却很少；无论是上直落班还是上夜班，大多数人都不喜欢清洁卫生岗位，觉得又费神又脏；每次新一轮排班出来后，排到早班的人总是哀声叹气，仿佛有种起得早干得多的不祥预感；酒席结束后，粗重的活经常无人主动去做，很多时候要等管理层吩咐到才会去；不管闲时还是忙时，洗手间的角落里总是有人在拿着手机……

岗位、工种都是相对的，有轻有重，有好有劣。面对轻松的工作，心里有优越感，而面对繁重的工作，觉得有压力，没别人轻松。因此，“拈轻怕重”成了大多数同事面对工作的心态，“是否吃亏”成了大家鉴别岗位好坏的唯一标准。

记得小时候听过一个故事：有两个小鬼去投胎，阎罗王问他们想天下人养他，还是他养天下人。第一个人想：我养天下人多吃亏啊！肯定是天下人来养我啦！于是就选择了天下人养他。而另一个小鬼想我养天下人多好啊！于是就选择了他养天下人。到了人间后，选择了天下人养他的那个人做了乞丐，而选择了他养天下人的那个人却做了皇帝。

从这个故事让我们可以悟出：吃亏是福。表面上看似吃亏了，其实却获得了很多其他东西。表面上看似没吃亏，其实却是损失惨重。当你怀着一颗索取的心去做事情时，你不仅获得很少，而且失去更多。而当你怀着一颗奉献的心去做事情时，你却会收获到更多。

现在再回顾我们以往的工作，有哪位同事喜欢跟挑三拣四的人合作呢？有哪位领导会将做事斤斤计较，不能吃亏的人成为晋升的对象呢？又有哪位管理层骨子里头有怕吃亏的成份呢？答案当然是没有的，所以才有“吃得苦中苦，方为人上人”一说。

每个人都希望自己的工资高、福利好，能往更高的位置去发展，但却往往忽略了这些待遇都是来自于工作中的点点滴滴。酒店行业、餐饮行业吃的就是经验饭，比的就是谁的经历更加丰富，谁的经验更加老到。同样的工作岗位，在同样的时间里，如果你都挑三拣四，那肯定经历不多，获取的经验就更少。而别人来者不拒，什么事都愿意去接受，都能及时找到方法解决。相比之下，升职之神垂青的肯定是别人而不是你。认为“吃亏不好”的想法是错误的，其实从长远的发展来看，“吃亏”就是一种理智的福气。

在日常工作和生活中，大多数人都不愿意吃亏，而事实上，只有愿意吃亏的人才会学到更多，机会总会眷恋那些愿意吃亏的人。 

通过对吃亏的看法阐述，希望大家不要把“吃亏”当成是祸，而应当看成是一种挑战，从而更积极乐观面对工作，改变以往不良的心态，用心把工作做到最好。